” ชุมชนท้องถิ่นมีความเข้มแข็งสู่การจัดการตนเอง“
ดำเนินงานภายใต้ 4 ประเด็นการพัฒนา ได้แก่
- การพัฒนาโดยใช้พื้นที่เป็นตัวตั้ง สนับสนุนให้ชุมชนท้องถิ่นมีระบบที่พัฒนาไปสู่การจัดการตนเอง
- การจัดระบบความสัมพันธ์ของชุมชนท้องถิ่นและภาคีที่เกี่ยวข้องสู่ความเปลี่ยนแปลงโครงสร้างและนโยบาย
- การพัฒนาศักยภาพคนในขบวนองค์กรชุมชนและองค์กรชุมชน
- การพัฒนาระบบบริหารจัดการองค์กร
ดาวน์โหลด
แผนปฏิบัติการประจำปี